黨的十八大以來，學校深入學習貫徹國家關于人才工作的重要論述，大力實施人才強校戰略，以加強高層次人才隊伍和優秀博士隊伍建設為重點，以提升整體素質和核心競爭力為目標，深化人事制度改革，創新人才工作機制，優化人才隊伍結構，釋放人才隊伍創新活力，提升服務區域經濟發展能力，人才隊伍建設取得了顯著成效，為學校高質量發展提供了堅強的人才支撐。
堅持黨管人才，加強黨對人才工作的領導
學校成立黨委人才工作領導小組，制定實施《魯東大學“十四五”師資隊伍建設規劃》《魯東大學博士學位授予單位攻堅行動方案》《二級單位目標任務考核實施辦法》等，系統部署黨管人才發展規劃、制度建設、經費安排、考核評價等重大事項，持續健全黨管人才工作機制。實施黨委書記人才工作項目，立足學校發展規劃現狀和辦學定位，推動學校“雙高”建設、博士單位申建和高質量發展。學校黨委書記親自負責項目策劃、部署和監督，認真履行黨管人才第一責任人責任，聚焦戰略人才引育和青年人才集聚，統籌推進校地高水平人才融合發展，黨委書記人才項目連續兩年被評為“好”等次。校黨委書記、校長以身作則，帶頭把聯系服務專家工作納入重要議事日程，持續推進黨委聯系服務專家工作制度化、科學化和常態化。每年動態調整《黨委聯系服務專家分工情況表》，黨委領導班子成員聯系服務專家40余名，均為省級以上人才工程入選者和優秀青年人才。
健全政策體系，持續深化人才制度改革
學校第三次黨代會以來，深入貫徹落實“三位一體”統籌推進教育、科技、人才工作的戰略部署，確立實施“人才引領、學科筑峰、創新驅動、文化賦能”戰略，全面強化黨管人才工作。聚焦高水平創新團隊建設，修訂《魯東大學人才引進與管理辦法》，圍繞學科、專業建設總體布局和發展規劃，精準引進急需的高層次人才和優秀博士。為吸引和培養一批學科領軍人才和青年拔尖人才，激勵高水平教師進一步加大一流成果產出，培育優秀學術骨干，制定《魯東大學高層次人才引領工程暫行管理辦法》，組織實施人才引領工程，已開展兩批遴選工作，共有46位優秀人才入選，人才引領工程的實施搭建了人才發展的平臺，有效促進人才潛心教學科研。深化二級單位管理體制改革，制定年度《二級單位目標任務考核獎勵辦法》，提高二級單位人事管理自主權；深化分配機制改革，修訂《績效工資實施意見》，構建以能力業績貢獻為要素的二級分配體系，有效激發人才干事創業活力。
堅持引育并舉，人才隊伍建設邁上新臺階
堅持“學科+領軍人才+團隊”的人才工作思路，加大經費投入和政策支持力度，重點引進和培養在國內外、省內外有較大影響的學科帶頭人，優先引進學術領軍人才和海外優秀人才。學校第三次黨代會以來，舉辦泰山學術論壇8場，全職引進和續聘國家級海外高層次人才7人，新增長江學者獎勵計劃2人、享受國務院政府特殊津貼專家1人。新增泰山學者特聘專家2人、泰山學者青年專家15人、泰山產業領軍人才1人、山東省優青1人、享受省政府特殊津貼人員1人、山東省海外科技人才4人、山東省有突出貢獻的中青年專家1人、山東省“外專雙百計劃”專家1人、浙江省錢江學者特聘教授1人、北京市哲學社會科學研究系列高端領軍人才1人、黑龍江省第十一屆勞動模范1人。柔性引進加拿大皇家學會（國家科學院）院士1人、長江學者特聘教授1人、享受國務院政府特殊津貼專家1人、茅盾文學獎獲得者1人。2024年3人通過山東省“外專雙百計劃”專家或學科創新引智基地會議評審，完成實地考察；2024年新申報的山東省海外高層次人才工作站通過會議評審，完成實地考察，海外人才工作不斷實現躍升，海外人才項目數量居省屬高校前列。
強化團隊建設，發揮高層次人才引領作用
聚焦新時代特色鮮明高水平大學建設要求，按照“學科-平臺-團隊”模式，積極構建支持人才引育、學科發展的團隊建設體系。以水利工程省“高水平學科”為依托，由國家杰青、泰山學者特聘專家領銜的水利工程高水平學科教師團隊，聯合國內外優勢科研力量，研發基于軟硬協同的新型沙灘修復技術，促進山東省濱海生態環境恢復，團隊入選山東省高校黃大年式教師團隊。圍繞集成電路科學與工程學科，由國家級人才工程入選者領銜的半導體探測器創新團隊，開展新型三維溝槽電極硅探測器的芯片設計與關鍵工藝等領域研究，致力于設計制備具有自主知識產權、低能耗、低噪聲、高分辨率、快響應、抗輻射且高可靠性的三維溝槽電極硅探測器芯片，團隊培育泰山學者青年專家2人，獲批的山東省海外高層次人才工作站2024年順利通過驗收。由泰山產業領軍人才領銜的牡蠣養殖與遺傳育種創新團隊2023年入選山東省首批科技領軍人才及創新團隊，由泰山學者青年專家領銜的教育數字化轉型與人才培養創新團隊2023年入選山東省首批哲學社會科學青年人才團隊。
深化校地融合，服務地方經濟社會發展
緊密圍繞“海洋強國”和“雙碳”戰略，濱海核電溫排水團隊聚焦濱海核電發展中冷源安全的關鍵問題，重點開展濱海核電溫排水和濃海水監測預測、取水工程地貌沖淤演變預測等研究，國內首次規范濱海核電溫排水預測監測與科學用海保障技術標準，相關成果應用于國內多個核電項目。精準服務黃河流域生態保護和高質量發展，依托國家級人才與地方政府、企業共建魯東大學現代農業高質量發展產教融合東營基地等校地校企合作平臺，在土壤改良與修復等方面開展產學研用協同攻關，團隊入選山東省高校黃大年式教師團隊。深度融入國家航天戰略，組建以泰山產業領軍人才為核心的“海上航天裝備研發設計”團隊，建強山東省海上航天裝備技術創新中心，攻堅海洋工程與航空航天交叉融合領域高端裝備研發，連續13次服務保障海上衛星發射任務，實現海上熱發射技術新突破。農林作物遺傳改良中心教師團隊、濱海生態水文過程與環境安全科研團隊解決了棲霞蘋果木老化和果園節水灌溉等問題，推進服務煙臺現代化強市建設走深走實。(人事處)
